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世田谷区 訪問リハビリ
作業療法士 (OT) 求人

公開求人数:56件

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2024年05月14日 更新
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  • 年間休日120日以上
  • 教育体制万全
  • 駅チカ

上町駅から徒歩3分の好立地☆定着率抜群!研修制度充実◎

訪問看護ステーションこあら

求人番号:8508

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 パート
給与 常勤
【月給】255,000円〜373,000円
常勤 :月給25.5万円〜37.3万円
昇給・賞与年2回

非常勤
【時給】訪問40分/1件 2.700円〜 訪問60分/1件 4.000円〜
※研修期間中 時給1.800円〜
施設形態 訪問リハビリ

地域密着型の訪問看護ステーションでの募集です 経験の浅い方や未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してお仕事スタートできます。 育児ママ歓迎!急なお休みにも対応できる体制です 長く働ける環境が整っていますよ♪

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  • 教育体制万全
  • 駅チカ

喜多見駅から徒歩2分◎駅近クリニック!外来の他訪問業務等もあります♪

医療法人社団 東聖会 おおしま喜多見駅前医院

求人番号:16100

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 常勤
給与 【月収】230,000円〜300,000円
※経験により応相談
施設形態 クリニック・診療所 / 訪問リハビリ

小田急線「喜多見駅」よりすぐの通勤便利な好立地にあるクリニックにてセラピスト募集。整形外科をメインにしている18床を有するクリニックです。 医療と介護の両面から患者様、ご利用者様、そのご家族のサポートをしています。外来、入院はもちろん、往診、訪問介護、訪問リハビリにも力を入れています。 18床と小規模なのでゆったりとした環境でお仕事ができますよ。患者様お一人お一人とゆっくり関りたいという方にオススメです。 シフトによる4週8休♪年間休日115日♪多めのお休みで無理のない働き方ができますよ。家事や育児との両立も可能な職場です。 職務手当、精通手当等、各種手当も充実。賞与もしっかり年2回。各種社会保険完備はもちろん退職金制度も整えています◎

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  • 教育体制万全
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【年間休日125日◎残業なし】土日祝日お休みの訪問リハビリ求人です◎

なの花訪問看護ステーション千歳台

求人番号:28378

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 常勤
給与 常勤:月給32万〜
非常勤:時給1,900円

別途
報告書手当て
インセンティブ制度有
施設形態 訪問リハビリ

大手グループ法人の株式会社ひまわり看護ステーションが運営する訪問看護ステーションです。 看護師さんの在籍が多く、他職種連携がスムーズなので、訪問リハビリ初めての方も安心のサポート体制があります◎ 土日祝日お休みで、年間休日125日♪残業無いのでワークライフバランスを保てます! 電動付き自転車で訪問頂きます。 週3日時短勤務など、ぜひご相談ください。

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  • 教育体制万全
  • 人気求人

【年間休日125日◎残業なし】土日祝日お休みの訪問リハビリ求人です◎

なの花訪問看護ステーション千歳台

求人番号:28379

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 パート
給与 常勤:月給32万〜
非常勤:時給1,900円

別途
報告書手当て
インセンティブ制度有
施設形態 訪問リハビリ

大手グループ法人の株式会社ひまわり看護ステーションが運営する訪問看護ステーションです。 看護師さんの在籍が多く、他職種連携がスムーズなので、訪問リハビリ初めての方も安心のサポート体制があります◎ 土日祝日お休みで、年間休日125日♪残業無いのでワークライフバランスを保てます! 電動付き自転車で訪問頂きます。 週3日時短勤務など、ぜひご相談ください。

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  • 教育体制万全
  • 駅チカ
  • 寮・住宅補助有

☆駅チカ!【世田谷区/喜多見駅】徒歩9分/独身寮あり/育児ママ歓迎/新卒可

グッド訪問看護ステーション

求人番号:24096

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 パート
給与 月給 315,000円+インセンティブ
※インセンティブ:76件目以降 / 1件につき60分で4,200円加算
非常勤 訪問1件(60分)につき4200円
施設形態 訪問リハビリ

開所して1年が経ちましたが、業務拡大につきスタッフを募集します! 育児中の方で数時間でも働きたいという方も歓迎します♪

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  • 教育体制万全
  • 駅チカ

週2日からOK【世田谷区/宮の坂駅】徒歩5分/育児ママ歓迎

せたがや訪問看護ステーション

求人番号:24149

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 パート
給与 訪問1件4,300円〜/1H(移動時間・記録入力等含みます。1時間の訪問1件につき移動・記録入力等を含めると約2時間の所要時間となります。)
年収例:週に3日勤務の場合、@4,300円×4件/日×3日×4週×12か月=約247万円
施設形態 訪問リハビリ

非常勤の訪問リハビリの募集です!訪問範囲は約2?圏内で電動自転車で移動します。 お子様の通園に合わせて働きたい方などには、勤務時間なども柔軟に対応できます♪

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  • 高額求人
  • 年間休日120日以上
  • 教育体制万全
  • 駅チカ

【高額求人】訪問リハ☆ノルマなし☆福利厚生充実で働きやすい環境です。

しあわせ訪問看護リハビリステーション玉川

求人番号:20261

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 常勤
給与 常勤:月額32万円〜(経験加算有り)
各種手当あり(役職手当・職務手当・家族手当等)
賞与有り
施設形態 訪問リハビリ

≪月給32万円〜の高額求人≫基本は土日休みの完全週休2日制◎夜勤なし◎賞与年2回◎安心・安定の待遇で、しっかり稼ぐことができます!!30〜50代のスタッフが活躍する、和気あいあいとしたアットホームなステーションです★残業なし!土日がお休みになりますので、ご家族やご友人と予定も合わせやすく、プライベートも充実できますよ。 仕事内容としては、病院に通う事が困難なご利用者様のお宅に出向いて、リハビリ治療を行っていただきます。ステーション周辺のお宅を訪問しますので、移動は基本自転車になります。 月給32万円以上の高給与☆ノルマなしで無理なく高収入を得れますよ! 最初は先輩スタッフが同行しますので、安心してスタートしていただけます♪

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  • 高額求人
  • 年間休日120日以上
  • 教育体制万全
  • 駅チカ
  • 寮・住宅補助有

年間休日130日以上!【世田谷区/経堂駅】徒歩5分/月収30万円〜/教育制度充実/住宅手当あり!

LE 在宅・施設 訪問看護リハビリステーション 経堂支店

求人番号:25341

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 常勤
給与 ★月給307500円 賞与年2回 別途支給

※経験、休み希望により変動あり。

【年収例】
★2年目 500万円

★5年目 530万円〜550万円

新卒 理学療法士・作業療法士(土日休み)

★月給 267,500円+賞与 合計323万2000円

※入社後2ヵ月間試用期間制度あり。 (試用期間中も同条件で月給保障するため、年収計算で表記年収を下回ることはありません)
施設形態 訪問リハビリ

小田急小田原線の経堂駅から徒歩5分と近いので通勤ラクラクです! 年間休日130日以上とお休み多めですのでプライベートとの両立が可能です! 住宅手当や保育費支援制度等、各種手当が充実しています☆

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  • 高額求人
  • 年間休日120日以上
  • 教育体制万全
  • 駅チカ
  • 寮・住宅補助有

年間休日130日以上!【世田谷区/経堂駅】徒歩5分/月収30万円〜/教育制度充実/住宅手当あり!

LE 在宅・施設 訪問看護リハビリステーション 経堂支店

求人番号:25342

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 パート
給与 ★月給307500円 賞与年2回 別途支給

※経験、休み希望により変動あり。

【年収例】
★2年目 500万円

★5年目 530万円〜550万円

新卒 理学療法士・作業療法士(土日休み)

★月給 267,500円+賞与 合計323万2000円

※入社後2ヵ月間試用期間制度あり。 (試用期間中も同条件で月給保障するため、年収計算で表記年収を下回ることはありません)
施設形態 訪問リハビリ

小田急小田原線の経堂駅から徒歩5分と近いので通勤ラクラクです! 年間休日130日以上とお休み多めですのでプライベートとの両立が可能です! 住宅手当や保育費支援制度等、各種手当が充実しています☆

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  • 高額求人
  • 教育体制万全
  • 駅チカ

月給30万〜【世田谷区/自由が丘駅】徒歩8分/教育制度充実

ナーシングケア自由が丘

求人番号:24428

職種 作業療法士
地域 東京都世田谷区
雇用形態 常勤
給与 月給 300,000円〜

・インセンティブ:月80件以上 1件4,000円

【パート:非常勤(時給制)】
・1時間 1,500円〜
・+1件につき 1,000円
・交通費別途支給

【パート:非常勤(件数制)】
・1件 60分 4,000円
・交通費なし
施設形態 訪問リハビリ

・自由が丘駅から徒歩8分の好立地! ・訪問看護未経験でも同行指導があるので安心です。 中小企業の支援や成年後見、家族信託まで行っているトータルライフサポートを目指す税理士法人が母体です。 ・スキルアップ支援をしています。ステーション内での勉強会だけでなく、外部研修への参加支援も行っています。 ・朝の全体ミーティングではスタッフ皆で顔合わせし、しっかり情報共有を行います。

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